PENGUMUMAN
NOMOR : 1126 /LJS.JS.SV/09/2015
REKRUTMEN KOORDINATOR LAPANGAN (KORLAP) PENDATAAN
RESERTIFIKASI PKH 2015
Kementerian Sosial Republik Indonesia memberikan kesempatan kepada para CalonPelamar untuk diterima sebagai Tenaga Kontrak dalam pendataan Resertifikasi sebagai Kordinator Lapangan. Pendaftaran dibuka dari tanggal 15 sd 17 September 2015, berkas lamaran dapat di kirim melalui email ke alamat rekrutmenpkh@kemsos.go.id
Adapun ketentuan sebagai berikut :
1. Kebutuhan sebanyak 13 orang
2. Bersedia bertugas di seluruh wilayah Indonesia
3. Lama Penugasan selama 2 (dua) Bulan
4. Bersedia langsung bekerja segera setelah dinyatakan lulus seleksi
5. Kriteria:
-‐ Pendidikan minimal S1, semua disiplin ilmu
-‐ Memiliki pengalaman survey rumah tangga minimal 5 tahun
-‐ Pernah menjadi Koordinator Lapangan pada survey rumah tangga minimal 1 (satu) kali
-‐ Terbiasa bekerja dengan supervisi/pengawasan minimal
-‐ Memiliki kemampuan kepemimpinan (leadership)
-‐ Mampu bekerjasama dalam tim, menyukai pekerjaan lapangan dan pekerja keras
-‐ Bersedia bekerja penuh di lapangan
6. Tugas dan tanggung jawab:
-‐ Terlibat dalam proses pelatihan TOT dan TOF
-‐ Membuat rencana kerja tim di bawah koordinasi dan supervisinya
-‐ Membantu supervisor membuat rute perjalanan tim
-‐ Melakukan supervisi lapangan bertujuan untuk melakukan pengawasan langsung
1. Kebutuhan sebanyak 13 orang
2. Bersedia bertugas di seluruh wilayah Indonesia
3. Lama Penugasan selama 2 (dua) Bulan
4. Bersedia langsung bekerja segera setelah dinyatakan lulus seleksi
5. Kriteria:
-‐ Pendidikan minimal S1, semua disiplin ilmu
-‐ Memiliki pengalaman survey rumah tangga minimal 5 tahun
-‐ Pernah menjadi Koordinator Lapangan pada survey rumah tangga minimal 1 (satu) kali
-‐ Terbiasa bekerja dengan supervisi/pengawasan minimal
-‐ Memiliki kemampuan kepemimpinan (leadership)
-‐ Mampu bekerjasama dalam tim, menyukai pekerjaan lapangan dan pekerja keras
-‐ Bersedia bekerja penuh di lapangan
6. Tugas dan tanggung jawab:
-‐ Terlibat dalam proses pelatihan TOT dan TOF
-‐ Membuat rencana kerja tim di bawah koordinasi dan supervisinya
-‐ Membantu supervisor membuat rute perjalanan tim
-‐ Melakukan supervisi lapangan bertujuan untuk melakukan pengawasan langsung
kegiatan pengumpulan data dilapangan mulai dari proses pengumpulan data sampai
pada proses pengentrian data dan juga untuk memastikan bahwa pengumpulan data
lapangan berjalan dengan baik. (Supervisi : Observasi, Verifikasi dan Pengisian Kuesioner)-‐ Melakukan briefing sebagai sarana untuk evaluasi kinerja tim maupun untuk membahas dan mencari solusi bersama jika ditemukan kesulitan atau masalah, misalnya bagaimana cara menghadapi responden yang sulit diajak kerjasama, atau bagaimana sebaiknya cara melakukan probing yang benar untuk menanyakan suatu pertanyaan. Pada saat briefing ini perlu disampaikan juga semua catatan hasil temuan pada saat melakukan observasi, verifikasi maupun pemeriksaan kuesioner agar semua anggota tim bisa mengetahui beberapa kesalahan yang perlu diperbaiki sehingga tidak lagi melakukan kesalahan yang sama. Usahakan penyampaian catatan temuan-temuan tersebut dilakukan dengan hati-hati agar bisa diterima tanpa ada rasa tersinggung, hal ini untuk menghindari terjadinya konflik. Dengan dilakukan briefing yang rutin diharapkan tim bisa menjadi lebih solid.
-‐ Selalu melakukan monitor tentang perkembangan pengumpulan dan pengentrian data lapangan baik dengan supervisor maupun dengan editor/key puncher.
-‐ Membuat laporan berkala, yang berisi tentang penemuan kasus-kasus dan solusi yang diambil, perkembangan wawancara dan entry data atau beberapa kendala/masalah lain yang ditemukan selama di lapangan
-‐ Membuat laporan akhir kegiatan pelatihan dan pengumpulan data resertifikasi
-‐ Melakukan tugas administrasi terkait kegiatan resertifikasi PKH
Tim Rekrutment dan Seleksi
Koordinator Lapangan Pendataan Resertifikasi
Koordinator Lapangan Pendataan Resertifikasi
TIPS AGAR TIDAK DITIPU SAAT MELAMAR PEKERJAAN :
- Pastikan perusahaan diatas memang ada
- Pastikan anda melamar di kantor yang benar
- Jangan mau jika dimintai sejumlah uang dengan alasan apapun
- Jangan mudah percaya dengan gaji besar tapi pekerjaan mudah
- Hati-hati jika ada perusahaan yang mengiming-imingi jabatan tinggi
Posting Komentar